Os angolanos há vários dias tem sido assolados por notícias ” bombásticas ” , em todos os meios de comunicação , sobre o aumento salarial . Sinceramente , pensando bem , isto parece ser uma brincadeira de muito mau gosto .
Em 2015 o salário mínimo era de 122 euros a 179 euros e não deixava deixava de ser muito insuficiente. ( DW , 22/05/2015) . Em 2017 houve um aumento de 30% do salário , devido a inflação e desvalorização cambial , ocasionada pela queda do preço do petróleo em 2016 .
Como é que 8 anos depois , em 2024 , com o aumento dos preços da cesta básica mais de 10 ( dez) vezes em alguns produtos , fazem a operação inversa , isto é ; reduzem os magrissimos salário dos trabalhadores angolanos a 10 ( dez) vezes menos ?
Como é que se pode melhorar , num país onde qualquer um que seja do Partido no poder , pode ser dirigente do Executivo , porque pressupõe que vai ter sempre ao lado um ” batalhão ” de consultores estrangeiros , que ganham não raras vezes, 20 ( vinte ) a 100 ( cem ) vezes mais , que um bom quadro angolano ?
A Sra. Cristine Lagarde , enquanto Presidente do FMI , ficou chocada e afirmou publicamente , que havia um peso excessivo , nos orçamentos dos Estados dos países africanos da África Subsaariana , com a contratação de consultores estrangeiros .
E’ inadmissível que um trabalhador angolano , tenha um salário mínimo cerca de 50% do seu salário de há 8 ( oito) anos atrás , e os trabalhadores que auferem o salário máximo , recebam SÓ cerca de 10% do salário que usufruíam até Janeiro de 2018 . Isso não pode ser sério . Os últimos , de um salário equivalente a cerca 7.000,00 euros , passaram a receber 700 euros e agora , lá vai mais uma esmolinha de 29 euros .
– Os pensionistas estão bem pior. O aumento da pensão dos antigos combatentes , por ser um insulto à própria Nação , nem é referido na comunicação social oficial .
Perguntarão de onde sairia o dinheiro ?
Como muito gosto responderei , que sairia de :
1. poupança , em vez do despesismo com futilidades ;
2. redução de gastos em projetos não prioritários , por não serem estruturantes ( Ex: telisferico ) , priorizando os investimentos na reabilitação das infraestruturas básicas existentes , na construção de estradas terciárias e pontes robustas , de escolas , centros de saúde e na formação do capital humano em ;
3. fiscalização efectiva ;
4. responsabilização ;
5. aumento da percentagem do pagamento da dívida interna ;
6. redução DO PAGAMENTO da percentagem da dívida externa ;
7. informatização de todos serviços públicos , incluindo quadros nacionais na construção dos sistemas informáticos , independentemente da terceirização .
Só há trabalho sério e digno , com gente com sentimento patriótico , mas também , com salário condigno , que ponha o país e os contribuintes sempre em primeiro lugar . Não é possível pensar no país , discriminando ideologias , cor , etnia e religião . Existem angolanos descendentes e originários de vários países . Porque não enquadra’-los também?
Não podemos ter apenas o ” lobby dos São-tomenses ” e o ” Lobby dos congoleses da RDC ” .
Temos jovens com mentes brilhantes ?
-Sim temos e muitos .
Porque é que os jovens tem de pertencer a JMPLA , serem familiares de dirigentes desse Partido , pertencerem a segurança de Estado de determinada etnia , ou serem ” bajuladores ” , para serem tidos em conta , ou aparecer na comunicação social oficial ?
– ANGOLA TEM DE ESTAR EM SEMPRE PRIMEIRO LUGAR!
Os estrangeiros residentes , também pagam impostos e também tem o direito de dar a sua contribuição , dentro ou fora no sector privado , com as suas ideias , porque são contribuintes neste país . Porque não ?
Nos Estados Unidos de América , assim conseguiram torna’-lo na 1a. economia do mundo.
A desvalorização deslizante sucessiva do Kwanza e a estabilização temporária da taxa de câmbio , não nos parece ter obedecido a critérios de mercado . Possivelmente , pode ter obedecido a calendários políticos e de “lobbies” de parceiros estrangeiros , ligados ao sector petrolífero . Angola , só ganharia com o Kwanzas fraco , se tivesse uma exportação diversificada , como até 1974 . Vivendo sobretudo da receita da venda do petróleo , quem ganha com o Kwanza fraco ?
_As empresas associadas ‘a SONANGOL( , as empresas que compram o petróleo ( algumas reexportações já refinado ) , ou que tem acordos ” Barter ” ( permuta , com o China ) .
Temos de pensar mais país e em conjunto , para o tira’-lo do fundo do poço , enquanto for tempo . Se o povo depauperado cair do abismo , Angola será neocolonializada . O pior ainda , é se for por outros povos africanos de países vizinhos , que tem invadido silenciosamente este histórico país . Angola já foi a capital do reino do Congo , mas é uma amálgama de várias tribos e culturas . Compete ao Estado , o papel de intervir economicamente para melhoror governar , em vez de despender mais recursos financeiros escassos , dividindo o país em 325 municípios para melhor ” reinar” , desunindo ainda mais os nossos povos .
Como é possível , um país amigo com poucos recursos financeiros como a Guiné Bissau , a quem o Estado angolano já ” emprestadou ” ( a palavra é de minha autoria) dinheiro para pagar salários da função publica , ter um salário mínimo superior ao de Angola ?
Como é possível , que um país a quem o Estado de Angola ofereceu o único grande projecto agrícola , como São Tomé , ( na altura Angola não tinha igual ) , por escassez de recursos financeiros , que por falta de escolas de qualidade , muitos dos seus cidadãos , estudaram neste país ( e, quando lhes dá jeito , são angolanos , para serem dirigentes cá ou lá , mas quando não estão no governo são cooperantes portugueses ) , tenha um salário mínimo superior que Angola?
